开放的美国女人如何应对性骚扰？

 　　目前在美国的高等院校之内，在雇佣新教师和新员工之前，就要对其进行教育-一般就是发一本教工手册-里面详细而明确规定禁止任何不受欢迎的”异性”接触等。在一些私人院校里面-特别是宗教院校里面，还要求新教职员工进行宣誓保证等。这样工作单位和院校就明确告诉其员工，虽然男女之间的性关系是属于私人隐私的，但在工作单位或院校之内，这种关系就不仅仅是私人关系，而是涉及到公众关系的。决不能把工作角色同个人私人关系混淆一起。

　　如果发生性骚扰事件，要让被骚扰者知道，他们或她们绝对不是无助的，他们或他们可以通过报道，和诉讼揭露或起诉侵犯他们或她们的的人来保护自己‘保护弱势群体是美国公认的社会道德标准。

　　而且，美国提倡对于被性骚扰者进行心理咨询，在美国大学之中，这种心理咨询是免费提供的。设立专门人员受理性骚扰受害者的心理咨询，解决相关矛盾，惩罚被控诉的员工和教员。